劳动仲裁管保险的事吗
劳动争议仲裁委员会受理的劳动范围,根据《劳动争议调解仲裁法》第二条规定,仲裁中华人民共和国境内的管保用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
(一)因确认劳动关系发生的劳动争议;
(二)因订立、履行、仲裁变更、管保解除和终止劳动合同发生的劳动争议;
(三)因除名、辞退和辞职、仲裁离职发生的管保争议;
(四)因工作时间、休息休假、劳动社会保险、仲裁福利、管保培训以及劳动保护发生的劳动争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、仲裁经济补偿或者赔偿金等发生的管保争议;
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。