步子百科单位不签劳动合同赔偿是什么
自用工之日起一个月内用人单位未与劳动者签订劳动合同的单位，应当向劳动者每月支付二倍的不签工资，但最多不超过十一个月。劳动
【法律依据】根据《劳动合同法》第八十二条，合同用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的赔偿，应当向劳动者每月支付二倍的单位工资。
不签自用工之日起一个月内用人单位未与劳动者签订劳动合同的单位，应当向劳动者每月支付二倍的不签工资，但最多不超过十一个月。劳动
【法律依据】根据《劳动合同法》第八十二条，合同用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的赔偿，应当向劳动者每月支付二倍的单位工资。
不签