步子百科公司欺骗员工解除劳动合同会怎样
公司欺骗员工解除劳动合同是公司违法行为，公司违法解除劳动合同，欺骗员工可以要求赔偿。员工
【法律依据】
根据《劳动合同法》第四十八条，解除用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动劳动者要求继续履行劳动合同的合同会样，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的公司，用人单位应当依照本法经济补偿标准的欺骗二倍向劳动者支付赔偿金。
根据《劳动合同法》第四十七条，员工经济补偿按劳动者在本单位工作的解除年限，每满一年支付一个月工资的劳动标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的合同会样，按一年计算；不满六个月的公司，向劳动者支付半个月工资的欺骗经济补偿。
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