1、何提每年与全体员工签订安全生产责任书，升线识强化员工在安全生产中必须要承担的员工责任，使员工有一个安全责任感，全环遵守安全有关规定，保意不违规操作。何提

　　2、升线识每年修订生产车间岗位安全操作规程及应急救援预案，员工张贴在车间，全环让全体员工能熟知本岗位职责及发生事故后能及时采取应急措施，保意减少伤痛及财产损失。何提

　　3、升线识每月开展班组安全例会，员工针对近期的全环安全工作进行分析总结，另外向全体员工通报园区内及集团公司内发生的保意安全事故，同时回顾本企业往年同期发生的事故，用事故案例教育全体员工要按规操作，了解安全形势，掌握风险因素。

　　4、车间宣传橱窗内每月张贴安全知识内容，让全体员工能多了解安全知识，增强安全意识。

　　5、加强巡查，发现违规行为立即进行教育，说明违规造成的后果，促使其认识到违规作业的不良后果，从而做好安全工作。

　　6、加强考核。

①年初与生产车间、电工、安全部进行安全考核，给予一定的经济奖励。

凡发生一起安全事故给予事故车间按规定扣除奖励。

从中层领导层抓安全，促使领导能重视一线员工的安全意识，已起到了好的效果。

②每季度对一线操作工进行安全评比，由车间、班组提名，评出的先进给予一定的奖励，在评比中提升一线操作工的安全意识，促进安全生产。

③每年车间进行由一线员工向公司提出合理化安全建议，一旦采取给予一定的奖励，一线员工是最能看到生产作业现场安全隐患的群体，这个群体的安全意识一旦提高，对安全生产能起到极大的作用。